Средний менеджер HR выводит в штат Специалиста 1С за 1-2 месяца
Чтобы вывести 1 Аналитика 1С нужно провести как минимум 3 интервью и выбрать самого лучшего
Чтобы провести 3 интервью нужно получить 10 резюме, провести 25 внутренних собеседований, отобрать как минимум 100 резюме из hh.ru и все это должен делать Ведущий менеджер HR с опытом в сфере 1С
HR-менеджеры не всегда понимают специфические требования к специалистам 1С
Ошибочный подбор увеличивает риск найма неподходящих кандидатов
Технические навыки часто остаются непроверенными или проверяются поверхностно
Мы решаем это за вас — быстро, точно и с технической экспертизой.
Автоматизация, шаблоны и чек-листы, стандартизация процесса подбора
Обучение и тестирование рекрутеров и наставник в сфере 1С с опытом 20 лет
Подбираем почти без замен и мы на 30-50% дешевле чем кадровые агентства
Мы интеграторы и у нас есть эксперты для тестирования кандидатов
Кадровый резерв более 2500 человек, а также свои специалисты на проектах
Фильтруем психологическими методами
Связываемся с работодателями
Оцениваем его скиллы
У ВАС ЕСТЬ ВОПРОСЫ? ЗАДАЙТЕ ИХ БЕСПЛАТНО НАШЕМУ РЕКРУТЕРУ!
Самый большой демонстрационный сервер по решениям 1С:Предприятие 8
На нашем сайте вы можете ознакомится с конфигурациями 1С, сделать быстрый заказ, получить услугу по внедрению и настройке продукта.